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Como Ana Marcondes Está Empoderando Mulheres a Transformarem Suas Carreiras nas Redes Sociais

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Muitas mulheres acreditam que ganhar dinheiro de verdade com o Instagram é algo distante, apenas para quem tem sorte, e que não são como elas, fadadas ao azar de uma vida “normal” e difícil.
Mas e se você pudesse ter uma renda alinhada com a realidade de uma vida confortável, sem precisar mudar quem você é ou abrir mão da sua rotina?

Hoje, uma renda de R$ 20.000 a R$ 50.000 por mês mudaria a sua realidade?

Para a Ana Marcondes, especialista em marketing digital, o erro está em querer o impossível que, se acontecesse, inevitavelmente mudaria para sempre a sua vida; e defende que você pode sim viver realizando seus desejos sem mudar completamente quem você é e sua rotina com a família.

Ana ensina mulheres a alcançarem uma renda flexível, que se ajusta aos desejos e momentos de cada uma. Isso pode significar uma viagem para fora do país, comprar um bom carro, garantir o celular do ano, colocar os filhos em uma boa escola, fazer uma cirurgia plástica  ou ajudar nas contas de casa. Tudo isso é possível sem precisar mudar a rotina, sem se tornar milionária ou precisar abrir várias empresas, ficar famosa e ter que ficar ausente em casa. Ana mostra que você pode viver com liberdade, aproveitar a vida e, ao mesmo tempo, ganhar o que deseja para realizar esses sonhos.

Antes de se tornar referência no marketing digital, Ana Marcondes trilhou um caminho de muito aprendizado e resiliência. No início de sua carreira, ela trabalhou como garçonete, vendedora de loja e recepcionista — fazia o que fosse necessário para se sustentar e pagar as contas. Essa fase da vida foi marcada por perrengues e desafios, mas também moldou sua determinação em buscar algo mais.

Posteriormente, Ana entrou no mercado financeiro. Foi nesse ambiente corporativo que ela aprendeu muito sobre negócios e estratégia, mas também descobriu que o trabalho tradicional com carteira assinada e a rotina fixa de horários e dias úteis não eram para ela. “Eu entendi que o mundo corporativo não era o que eu queria para a minha vida a longo prazo”, explica Ana.

Buscando mais liberdade e flexibilidade, Ana decidiu se tornar comissária de bordo. A promessa de não ter uma rotina previsível e a possibilidade de viajar pelo mundo trouxeram a flexibilidade que ela desejava. No entanto, ela descobriu que a falta de rotina virou a rotina e que isso não trazia um propósito para sua vida.

Foi sua vontade de mudar a vida de outras pessoas com seu conhecimento e sua busca por uma carreira mais alinhada com seus valores que a levou ao marketing digital. “A globalização e o marketing digital me mostraram que eu podia transformar minha vida e a de outras mulheres, sem abrir mão dos meus sonhos e da minha liberdade”, diz Ana.

Ana mostra a suas alunas que é possível, sim, ter uma renda expressiva com o marketing digital, sem precisar mudar radicalmente a vida ou viver para trabalhar. Ela própria fatura, no mínimo, R$ 20.000 por mês de forma automática, e quando decide se dedicar mais, consegue aumentar significativamente seus ganhos. “Por exemplo, esse mês eu passei 15 dias na França. Metade da viagem foi em Paris e a outra metade em uma casa nos Alpes Franceses com a família do meu marido. Durante esse período, vendi no automático. Minha prioridade foi viajar, estar com a minha família e conhecer o mundo. Nos meses que quero me dedicar mais, eu faço mais do que isso, sem dificuldades”, afirma Ana.

Ela quer que suas alunas tenham a liberdade de escolher. Se quiserem faturar R$ 50.000 ou até R$ 100.000 por mês, elas conseguem. “Mas o que eu prego é uma vida confortável, onde você realiza seus sonhos sem abrir mão do que ama e se acabar de trabalhar. Porque se isso acontecer você vai perder sua liberdade, então qual o ponto?”, ressalta.

A Ana Marcondes desenvolveu um método baseado em quatro pilares que ela chama de Treinamento Secreto, que ajuda mulheres a criar perfis que geram engajamento e vendas. Ela ensina que o segredo não está em postar por postar, mas em fazer isso de forma estratégica, com um propósito claro. “Quando você sabe para quem está falando e o que essa pessoa precisa, tudo flui. Você constrói uma comunidade fiel, que confia em você e compra de você”, explica.

A grande diferença na abordagem de Ana é que ela não promete milhões ou uma fama que consome a vida. Ela ensina mulheres a terem uma vida que equilibre a realização dos sonhos (palpáveis), com a liberdade de viver do jeito que deseja. “Ganhar R$ 20.000, R$ 50.000, ou até mais, não precisa ser uma meta inalcançável ou algo que exija que você viva apenas para o trabalho. Eu sei que é possível alcançar essa renda de forma sustentável, sem perder sua essência”, diz Ana.

Para Ana, o marketing digital vai além de dinheiro. Ele é uma ferramenta de empoderamento. “O que eu mais vejo são mulheres que acham que não têm espaço para crescer, que acham que a vida é aquilo e pronto. Eu mostro que elas podem, sim, realizar seus sonhos, ter a liberdade financeira que sempre quiseram, sem precisar abrir mão de quem são.”

Com mais de 120 milhões de usuários no Instagram no Brasil, o marketing digital está em plena ascensão, e Ana quer garantir que as mulheres vejam essa oportunidade como uma forma de conquistar uma vida melhor. “O marketing digital é para quem quiser, e com a estratégia certa, você pode transformar sua vida sem perder o que realmente importa”, finaliza.

O trabalho de Ana é uma verdadeira missão de empoderamento. O marketing digital está em ascensão, e Ana quer garantir que mais mulheres saibam que esse espaço também é delas. “Há espaço para todas. Quem está disposta a aprender e agir vai ver o sucesso acontecer.”

Se você busca uma vida onde possa realizar seus sonhos, manter sua essência e conquistar uma renda significativa com o Instagram, conheça mais sobre Ana Marcondes e descubra como ela pode te ajudar a alcançar esse equilíbrio –

https://www.instagram.com/stories.dasblogueiras?igsh=MW5mMnQzcjU4eHF5eg%3D%3D&utm_source=qr

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Negócios

Bahia supera número de veículos usados vendidos em 2025 e segue na liderança do Nordeste

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Em todo o Brasil, setor de usados e seminovos comercializa mais de 18,5 milhões, registrando um recorde histórico

_Fotos: Cleiton Ramos/ Divulgação/ Pé Quente Publicidade_

A Bahia fecha 2025 na liderança do Nordeste no mercado de veículos usados e seminovos, registrando 646.946 unidades comercializadas entre janeiro de dezembro, segundo dados divulgados pela Federação Nacional das Associações dos Revendedores de Veículos Automotores (Fenauto). O relatório divulgado pela entidade aponta que o número é 25,2% superior ao contabilizado no ano anterior, quando foram vendidas 516.894 unidades.

Ao todo, o Nordeste também registrou alta de 25,3% em 2025, na comparação com 2024, chegando à marca de 2.858.041 veículos vendidos. No ranking da região, a Bahia é seguida por Pernambuco (568.563) e Ceará (490.528).

De acordo com o presidente da Associação Oficial de Revendedores de Veículos do Estado da Bahia (Assoveba), Ari Pinheiro Junior, o resultado é reflexo da profissionalização dos lojistas e vendedores associados, empenhados em oferecer negócios mais vantajosos para os clientes, criando um ecossistema favorável para o setor no estado.

“Nosso empenho em reunir empresários e colaboradores em torno de um ambiente bom para todos vem dando resultados favoráveis ao longo dos últimos tempos, garantindo recordes de vendas ano após ano. A qualificação dos lojistas e seus vendedores, além dos investimentos em mídia para conscientizar os consumidores a negociar com os estabelecimentos associados à Assoveba vem dando resultados claros para todos os envolvidos, principalmente para quem quer ter mais segurança”, afirmou Ari Pinheiro Junior que também acaba de ser empossado como integrante do Conselho Fiscal da Fenauto, sendo representante baiano na entidade máxima do setor no país.

Ari Pinheiro Junior também destaca a consolidação “dos feirões ‘Duelo dos Seminovos’ como um ponto de encontro para quem busca por segurança e bons negócios na hora de trocar de veículo. Essa fórmula de sucesso vem sendo incrementada e ampliada e nossa meta é levá-la para o máximo de regiões do nosso estado”, conclui.

Brasil – Em âmbito nacional, o mercado de veículos seminovos e usados no Brasil encerrou 2025 com um desempenho sem precedentes. Segundo a Fenauto, o setor comercializou 18.508.929 unidades ao longo do ano, estabelecendo o recorde histórico absoluto desde o início da série, em 2011.

O resultado representa um crescimento de 17,3% em relação a 2024, ano que já havia sido histórico para o segmento. O fenômeno de “recorde sobre recorde” confirma a solidez do setor: em 2024, as vendas somaram 15,7 milhões de unidades e, agora, o patamar ultrapassa a barreira dos 18,5 milhões.

Dezembro aquecido e força econômica – O encerramento do ano foi marcado por um fôlego extra. Em dezembro, 1.774.488 veículos trocaram de propriedade, um salto de 19,1% sobre novembro e 20,4% superior ao mesmo mês do ano anterior.

Para a Fenauto, esses números não são apenas estatísticos, mas refletem a importância vital do setor para a economia nacional, facilitando o acesso ao transporte individual além de gerar milhares de negócios em todo o país.

Profissionalização e Liderança – O recorde histórico coincide com um ciclo de maturação do mercado, impulsionado pelo trabalho da Fenauto na qualificação das lojas multimarcas e na segurança das transações.

José Everton Fernandes, recém-eleito Presidente da Fenauto, destaca que o resultado é fruto de um esforço contínuo de profissionalização. “A Fenauto vive um momento histórico. Esse recorde é o reflexo de um trabalho intenso para fortalecer a categoria e aumentar a geração de negócios. Estamos colhendo os frutos de um setor cada vez mais organizado e essencial para o giro da economia brasileira”, completou o presidente.

Perspectivas para 2026: Desafios e Otimismo – Apesar de 2026 ser um ano atípico, com o calendário influenciado pela Copa do Mundo e pelas Eleições, a expectativa da entidade permanece positiva. A meta é manter o ritmo de crescimento e a sustentabilidade dos negócios.

“Sabemos que 2026 trará desafios importantes devido ao cenário político e aos eventos esportivos, que costumam alterar o comportamento de consumo. No entanto, a confiança do setor e a maturidade que alcançamos nos dão a segurança de que continuaremos em uma trajetória de bons resultados”, conclui Everton Fernandes.

Confira os modelos mais procurados pelos consumidores em dezembro de 2025.

AUTOS
VW – GOL (74.497)
GM – ONIX (45.285)
HYUNDAI – HB20 (42.583)

COMERCIAIS LEVES
FIAT – STRADA (40.361)
VW – SAVEIRO (24.478)
TOYOTA – HILUX (24.265)

MOTOS
HONDA – CG150 (84.337)
HONDA – BIZ (38.186)
HONDA – NXR150 (29.865)

COMERCIAIS PESADOS
VOLVO – FH (2.897)
FORD – CARGO (2.621)
M.BENZ – ATEGO (1.668)

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O que a maioria das empresas de mudanças ignora — e a JBLK estruturou

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Créditos da Foto: Divulgação
Referência no segmento de mudanças residenciais pela adoção de processos estruturados e foco na organização operacional, a JBLK Mudanças completa 14 anos de atuação com um modelo de trabalho voltado à previsibilidade, redução de falhas logísticas e cuidado com o patrimônio dos clientes. Fundada por Edson Vita Rodrigues da Silva, a empresa atua a partir de planejamento técnico e padronização das etapas da operação. Segundo Edson, a decisão de empreender no setor surgiu da percepção de que o mercado operava com excesso de improviso e pouca estrutura. De acordo com ele, desde o início a proposta foi desenvolver processos claros, treinar equipes e estabelecer padrões de execução, mesmo que isso implicasse um crescimento mais gradual. “Sempre acreditei que mudança não é só transporte. É patrimônio, é história, é o momento em que a vida da pessoa está se reorganizando”, afirmou.
Créditos da Foto: Divulgação
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Entre os diferenciais operacionais adotados pela empresa está o sistema de identificação por cores, criado a partir da rotina prática das mudanças. Para Edson, a iniciativa responde a um problema recorrente observado nas operações: a desorganização no descarregamento. Segundo ele, cada caixa passa a ter um destino definido antes mesmo de sair do imóvel, o que reduz erros, retrabalho e tempo de execução. “Hoje, cada caixa já tem um destino definido antes mesmo de sair do imóvel. Isso reduz erro, reduz tempo e, principalmente, traz tranquilidade”, explicou.
Créditos da Foto: Divulgação
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Na prática, o método permite que o cliente não precise acompanhar a operação de forma constante. De acordo com Edson, a equipe executa o descarregamento de forma organizada e silenciosa, minimizando interferências e estresse. A empresa também adota conferência final junto ao cliente antes do encerramento do serviço, procedimento que integra o protocolo operacional da JBLK.
Créditos da Foto: Divulgação
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Edson destaca ainda que a estrutura da empresa inclui equipe fixa, frota dedicada e uso de ferramentas de gestão como 5S, Kaizen e TPM. Para ele, a aplicação dessas metodologias está associada à disciplina e à responsabilidade no dia a dia. “Excelência não se promete — se comprova no dia a dia”, afirmou, ao mencionar o histórico de zero reclamações no Reclame Aqui.
Créditos da Foto: Divulgação
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Ao falar sobre os próximos passos, Edson afirma que o foco está na melhoria contínua sem descaracterizar os princípios que orientam a empresa desde a fundação. “O futuro da JBLK é continuar evoluindo sem perder a essência. Investir em treinamento, em melhoria contínua, em fazer cada vez melhor — mas sempre com os pés no chão”, ressalta.
Créditos da Foto: Divulgação
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Mais informações sobre a JBLK Mudanças podem ser acompanhadas por meio do Instagram da empresa @mudancasjblk, onde são divulgados conteúdos institucionais e detalhes sobre seus serviços.

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Integração de instrumentos reduz erros humanos e redefine padrões de qualidade em laboratórios

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Automação da coleta de dados e conexão direta entre equipamentos e sistemas de gestão ganham espaço diante do avanço regulatório e da pressão por rastreabilidade

A redução de erros humanos tem impulsionado a adoção de sistemas integrados em laboratórios de calibração e metrologia. Estudos internacionais apontam que falhas de transcrição e registros manuais seguem entre as principais causas de não conformidades em auditorias, sobretudo em ambientes acreditados pela ISO/IEC 17025, norma que estabelece critérios de competência e confiabilidade dos resultados.

Nesse cenário, Julian Raphaelli, especialista em desenvolvimento de software para metrologia, calibração e manutenção, avalia que a integração direta entre instrumentos e sistemas digitais deixou de ser opcional. “Sempre que existe digitação manual, existe risco. Quando o dado sai do equipamento e entra automaticamente no sistema, o laboratório reduz drasticamente a chance de erro e ganha consistência técnica”, afirma.

A prática ainda comum de registrar medições em planilhas ou formulários físicos tende a se tornar um entrave em um ambiente de maior rigor regulatório e de auditorias cada vez mais detalhadas. Organismos internacionais de acreditação apontam que a rastreabilidade contínua e digital é um dos pilares para garantir a confiabilidade dos resultados, especialmente em setores como indústria, energia, saúde e farmacêutico.

Segundo Julian, a integração não se resume à leitura automática dos valores medidos. Ela envolve validação de faixas aceitáveis, identificação do instrumento, registro do operador, controle de versões de métodos e geração de trilhas de auditoria. “O sistema deixa de ser apenas um arquivo eletrônico e passa a atuar como uma camada ativa de controle da qualidade”, diz.

Além do impacto técnico, a automação influencia diretamente a produtividade. Relatórios de entidades ligadas à normalização indicam que a redução de retrabalho e de ensaios refeitos pode gerar ganhos operacionais relevantes ao longo do ano. “Menos tempo corrigindo erro significa mais tempo analisando dados e melhorando processos”, afirma o especialista.

A expectativa é que, nos próximos anos, a capacidade de integração com instrumentos se torne um critério decisivo na escolha de sistemas de gestão laboratorial. “Laboratórios que mantêm fluxos manuais enfrentam mais dificuldade para escalar operações, atender auditorias e manter competitividade. A integração hoje é uma decisão técnica, regulatória e de negócio”, conclui.

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