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Negócios

Quintal do Espeto oferece programação para confraternização e “esquenta” de fim de ano

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Sejam eventos corporativos ou festas para entrar no clima, há opções para todos

 

Com 11 unidades por toda a Grande São Paulo, um cardápio com os mais variados espetinhos, uma grande gama de bebidas (inclusive cervejas de marca própria), ambiente arborizado e com alto astral, assim como uma programação bastante eclética, o Quintal do Espeto é uma excelente opção para os eventos corporativos nessa época do ano.

Com infraestrutura para receber toda a família, amigos, colegas e aqueles que desejam um espaço para comemorar a “festa da firma”, as reservas podem ser feitas com antecedência e, assim, no dia é só usufruir de tudo que o local oferece para uma confraternização inesquecível.

Além disso, para já entrar no clima do novo ano que está chegando, entre os dias 22 e 23 de dezembro algumas das unidades irão promover a “Festa do Branco”. E, claro, os shows são mais um “quê” do charme desse evento que já traz a “cara” do réveillon.

Na unidade de Interlagos quem comanda o palco é a banda Maneva, enquanto em Santo André o show fica por conta de Renato Rocinha. O cantor Márcio Art fica incumbido de animar a festa da unidade de Santana, e Dudu Nobre é o artista principal da unidade Moema.

Para saber mais sobre reservas e os shows, acesse quintaldoespeto.com.br

 

Serviço:

Central de Atendimento: (11) 5095-6565
WhatsApp: (11) 98314-0100

Negócios

A história de Wagner Lima rompe a superfície da autoajuda moderna e expõe o que nenhum manual de sucesso tem coragem de admitir: a verdade só revela seus milagres a quem enfrenta o abismo

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Há histórias que ultrapassam fronteiras e rompem a lógica confortável da autoajuda moderna. Histórias que desafiam a promessa fácil de prosperidade e expõem o ser humano em seu limite mais verdadeiro. A jornada de Wagner Lima é uma dessas raridades.

Entre quedas, silêncios e decisões que nenhum especialista ousaria recomendar, Wagner encontrou uma verdade que se tornou universal: o valor de um homem não está no que ele conquista, mas no que ele se recusa a perder, mesmo quando tudo o empurra para a rendição.

Na Nigéria, carregando apenas cinquenta dólares e nenhuma garantia de retorno, Wagner Lima enfrentou não um país desconhecido, mas o espelho mais brutal da própria existência. Ali, distante de casa, da família e da segurança, descobriu que coragem não é ausência de medo, mas fidelidade ao que permanece quando todo o resto desaparece.

O encontro com o improvável, transformou o impossível em destino. Não se tratou de sorte. Não se tratou de chance. Tratou-se de entrega.

E é por isso que a história de Wagner Lima atravessa o mundo com força. Ela desmonta a superficialidade do discurso motivacional e revela uma verdade incômoda: milagres não acontecem para quem busca atalhos. Acontecem para quem sustenta a alma no momento em que tudo poderia ter sido perdido.

“Quando tudo desmorona e não existe rota de fuga, apenas um tipo de homem descobre a missão invisível que muda destinos: aquele que se recusa a negociar a própria alma.”

Em um mundo obcecado por vitórias instantâneas, um homem descobriu a verdade que ninguém quer ouvir: para que o milagre aconteça, primeiro tudo precisa ruir.

Lagos, Nigéria. Cinquenta dólares no bolso. Nenhuma certeza. Nenhuma saída. Só o peso da escolha que muda destinos.

Enquanto qualquer outro teria negociado a própria consciência para sobreviver, Wagner Lima fez o impensável: recusou a proposta que resolveria sua vida, porque não iria vender quem ele era.

Foi aí que o jogo mudou.

Foi aí que o impossível começou a se mover.

Sem contrato.

Sem certeza.

Sem explicação lógica.

Apenas destino.

Apenas coragem.

Apenas a verdade de um homem que não traiu a si mesmo.

Se esta história fosse um filme, pareceria impossível demais para ser real.

Mas ela aconteceu.

E é por isso que Wagner Lima se tornou mais que um nome. Tornou-se o lembrete vivo de que, quando tudo está perdido, é exatamente aí que a missão começa.

“A jornada de Wagner Lima rompe a lógica do sucesso fácil e expõe o impossível: coragem pura, alma intacta e um destino que desafia a realidade, Algumas histórias não motivam. Elas transformam.”

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Negócios

Wagner Lima revela em seu livro “O Milagre 50 Dólares” decisões que nenhum “especialista em motivação” ousaria defender

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Há narrativas que escapam do vocabulário rápido da cultura motivacional contemporânea. Histórias que não podem ser diluídas em frases prontas, porque nascem onde não há plateia, nem técnica, nem glamour. A trajetória de Wagner Lima, retratada com força singular em O Milagre dos 50 Dólares, pertence a esse território raro, onde o ser humano é revelado sem filtros e sem anestesia.

A história de Wagner Lima destoa das fórmulas que prometem transformação instantânea. Em vez de atalhos, ela apresenta abismos. Em vez de promessas, apresenta silêncio. Em vez de uma jornada construída sobre ganhos materiais, revela perdas profundas e escolhas que nenhum “especialista em motivação” ousaria defender. A essência da narrativa é simples e brutal: o que resta de nós quando tudo se quebra?

Quando se vê sozinho em Lagos, na Nigéria, com apenas cinquenta dólares no bolso, Wagner Lima não encontra respostas prontas. Encontra a si mesmo. Encontra a integridade que o impede de aceitar uma proposta tentadora, mas incompatível com sua consciência. Encontra a solidão que desmonta qualquer armadura psicológica. E encontra a pergunta que define o destino de qualquer pessoa: quem você é quando ninguém está olhando?

A cultura de palco diria que bastava acreditar. A vida real respondeu com rigor: acreditar é fácil, permanecer fiel a si mesmo enquanto tudo desaba é que é difícil. É nesse contraste que a narrativa de O Milagre dos 50 Dólares se torna universal e profundamente humana.

Sem saber para onde ir, movido apenas por uma convicção íntima, Wagner Lima entra em um táxi e segue rumo ao desconhecido. No meio de um mercado popular, Wagner Lima faz parte de um desdobramento que jamais o havia vivido que mudaria sua história. E aqui reside o ponto central da obra: não houve método, estratégia ou técnica. Houve verdade. Houve coragem. Houve entrega ao que não se explica.

Em um mundo obcecado por aparência de sucesso, a história de Wagner Lima expõe um incômodo real: o verdadeiro crescimento não nasce de fórmulas, mas de enfrentamentos. Não surge de afirmações positivas, mas da dor de atravessar aquilo que se tenta evitar. Não floresce na superfície. Cresce no subterrâneo da alma, onde ninguém pode ver.

O Milagre dos 50 Dólares não é um manual de prosperidade. É um manifesto contra a superficialidade. É um lembrete de que valores, caráter e coragem não são negociáveis. É uma obra que coloca o ser humano acima da matéria e revela que a grandeza não está em vencer, mas em permanecer inteiro quando a vida tenta quebrá-lo.

E é por isso que o nome de Wagner Lima ressoa com força neste texto, no livro e entre leitores que reconhecem autenticidade onde o mundo insiste em oferecer espetáculo. Sua história não busca aplausos. Busca verdade. E, por isso, alcança lugares que técnicas jamais alcançariam.

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Negócios

Fim de ano e demissões silenciosas: o que a legislação diz sobre acordos forçados e dispensas irregulares

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Novembro marca o início das demissões estratégicas em muitas empresas. Mas práticas comuns como pressão para “acordos”, simulação de pedido de demissão e dispensas durante tratamentos médicos podem ser ilegais — e gerar ações na Justiça do Trabalho

Com o encerramento do calendário corporativo, muitos departamentos de RH iniciam processos de “reestruturação” que envolvem demissões em massa, cortes silenciosos ou acordos forçados com colaboradores.

O que parece parte do planejamento financeiro de fim de ano, muitas vezes esconde práticas ilegais, como:

  • pressão para que o trabalhador “peça para sair”,

  • propostas de “acordo amigável” para evitar pagamento de verbas rescisórias completas,

  • dispensa de funcionários doentes, em estabilidade ou em tratamento.

Segundo levantamento da Justiça do Trabalho, o número de ações relacionadas a rescisões irregulares aumenta entre novembro e janeiro. E a tendência é de alta, especialmente com o crescimento de denúncias sobre coação moral e simulação de acordos.

Para a advogada Juliane Garcia de Moraes, do escritório Moraes Advocacia e especializada em Direito do Trabalho, esse é um dos períodos mais delicados do ano para o trabalhador:

“Há um discurso institucionalizado de que ‘tudo se resolve com um acordo’. Mas muitos desses acordos são feitos sob pressão, sem transparência e, em alguns casos, com vício de consentimento. Isso fere a lei.”

Juliane explica que:

  • O trabalhador não é obrigado a aceitar acordo extrajudicial;

  • Caso esteja afastado por doença ocupacional, possui direito à estabilidade provisória;

  • É possível reverter judicialmente um desligamento indevido, inclusive com pedido de reintegração e indenização.

“O trabalhador precisa entender que aceitar um acordo sem clareza, especialmente em momentos de fragilidade emocional ou de saúde, pode ser uma armadilha. O jurídico existe para proteger e não para empurrar para fora.”

A Justiça do Trabalho tem reconhecido cada coisa vez mais nexo entre dispensa indevida e dano moral, especialmente em casos de:

  • desligamento durante afastamento médico,

  • demissão de mulheres grávidas sem ciência da gestação,

  • “acordos” feitos sem assistência legal.

Em um mês marcado por encerramentos, Juliane reforça que o trabalhador não pode ser encerrado junto com o planejamento da empresa:

“O fim do ano não pode justificar práticas abusivas. Toda demissão precisa respeitar os ritos legais e, acima de tudo, a dignidade de quem trabalhou.”

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